Las petroleras decidieron no reconocer el 16,2% de aumento salarial que exig铆a el gremio neuquino por el impacto de la inflaci贸n. El pre-acuerdo de productividad que Pereyra hab铆a visado con Neuqu茅n, una inc贸gnita. La C谩mara de Exploraci贸n y Producci贸n de Hidrocarburos resolvi贸 rechazar el pedido de aumento salarial de 16,2% que estaba pendiente de la paritaria de 2019 y pre-acordado con el Sindicato de Petr贸leo y Gas Privado de la cuenca neuquina, encabezado por Guillermo Pereyra. La decisi贸n se tom贸 este mi茅rcoles y se le comunicar谩 hoy al l铆der sindical en una reuni贸n por videollamada con la comisi贸n directiva del gremio.

As铆 lo indicaron tres fuentes privadas sin contacto entre s铆. En respuesta, el gremio se negar铆a a firmar ahora el pre-acuerdo de productividad que hab铆a visado con YPF. La situaci贸n es un cap铆tulo m谩s de las idas y vueltas que caracterizaron la negociaci贸n entre el sindicato y las empresas petroleras, que tras meses de conversaciones no logran llegar a buen puerto. El costo es que la ventana de oportunidad para lograr un acuerdo positivo es cada vez exigua, tal como public贸 este medio el 24 de agosto.   

Las empresas sostienen, con YPF a la cabeza, que no est谩n en condiciones de reconocer el 16,2% de recomposici贸n salarial que exige Pereyra por la aplicaci贸n de la cl谩usula de revisi贸n por inflaci贸n que estaba incluida en las paritarias de 2019. Coinciden que: a) es inviable afrontar ese gasto sin un esquema de Plan Gas a la vista, b) con el precio del barril de petr贸leo de nuevo en torno a los 40 d贸lares, c) con cerca de 25.000 empleados que permanecen en sus casas sin actividad (17.000 de los cuales son de Neuqu茅n) y d) sin la posibilidad de despedir personal por la prohibici贸n vigente. 

La decisi贸n agudizar谩 la tensi贸n porque el sindicato considera que el 16,2% de aumento no es una concesi贸n que deben hacer las empresas sino un derecho adquirido en la negociaci贸n paritaria de 2019 cuando se incluy贸 una cl谩usula de revisi贸n que deb铆a aplicarse a fines de marzo, cuando venci贸 la paritaria de 2019. Rucci, ex intendente de Rinc贸n de los Sauces, controla el territorio del norte de Neuqu茅n. 

En ese momento, la situaci贸n era tan cr铆tica que nadie plante贸 discutir ese punto. Incluso se hablaba de postergar la paritaria para 2021, pero el tema volvi贸 a la agenda cuando, al extenderse el cierre de la negociaci贸n, otros gremios (Camioneros, por ejemplo) consiguieron que el Ministerio de Trabajo homologara incrementos salariales. Esa opci贸n no est谩 en la agenda de Claudio Moroni que ya le comunic贸 a los sindicatos petroleros que no autorizar谩 la apertura de paritarias en 2020. 

Primero Pereyra rechaz贸 p煤blicamente con dureza la posibilidad de introducir modificaciones en el convenio colectivo, pero luego, fiel a su estilo, se sent贸 a negociar con el CEO de YPF, Sergio Affronti, de manera reservada. De hecho, Affronti viaj贸 a comienzos de agosto a Neuqu茅n especialmente para conversar con el l铆der sindical. La posibilidad de introducir cambios operativos para mejorar la eficiencia y la productividad volvi贸 a cobrar fuerza. Pereyra cerr贸 incluso un pre-acuerdo con YPF que 茅l mismo anuncio a los afiliados del gremio a trav茅s de un mensaje de audio que se viraliz贸 a fines de agosto. Sin embargo, Pereyra trastabill贸 cuando present贸 a la comisi贸n directiva del sindicato lo visado con YPF. (...)